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非常勤医師の採用対策

人材直接採用プラットフォームのご紹介

 医師が作った、医師・医療機関のための採用費無料の非常勤医師求人プラットフォーム
 
 
よりよい医療を提供していくための最大の課題の1つとして、医師不足が挙げられます。
医師の人材マーケットは強い売り手市場のため、次のような課題があるのではないでしょうか。
 

人材紹介会社に依頼をしても…

・なかなか紹介してもらえない／人材不足が解消されない
  • ・紹介手数料が高額／経営へのインパクトが大きい
  • ・求めていた人材ではなかった／患者クレームなどの懸念
 
このような課題の解決の一助として、株式会社ENが提供する採用費無料の非常勤医師求人プラットフォームProDoctorsの利用が考えられます。
 

 

 

サービスの特徴

  1. 利用料完全無料

    • 採用コストがかからないので、医師に高報酬を提案できる。
 
―どうして無料なの？
ProDoctorsはコンセプトを応援してくれる企業や医療機関からの広告費等で運営しているため、病院や医師に負担がかかりません。
 

  1. 医師の評価が見える

    • 勤務後に医師の評価を実施するので、Drの応募があった時には、Drの過去の評価が参照できる。
 

  1. プロフェッショナルな医師採用を実現

    • 高報酬かつ勤務の評価が実施されるため、優秀な医師が集まり、モチベーション高く働く。
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コンセプト

人材から良い医療を作る
 
ProDoctorsは、医師と医療機関の最適なマッチングを実現します。
 
 
 
 

監修医師 

 
鎌形博展　Hironobu Kamagata
医師・薬剤師・MBA
社会医学系専門医・東京DMAT隊員・国際救急援助隊隊員
日本災害医学会コーディネーションサポートチーム
 
救命救急医として、都立多摩総合医療センター・東京医科大学病院で約8年従事。1日10台以上の救急車を受け入れ。開業医として、外来患者数は1日100人を診療。2023年には訪問診療も開始。
2008年　国際ボランティアプロジェクト
2013年　ジャパンハートカンボジア短期ボランティア
2014－2016年頃　東京都医療圏災害医療机上訓練インストラクター
2016年　熊本地震益城町対策本部医療対策班
2017年　“平時における基礎自治体の災害時要配慮者対策”
 
 
 
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