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  • 介護職員等処遇改善加算等のQ&A第2版、新加算の算定要件を解説(厚労省)

介護職員等処遇改善加算等のQ&A第2版、新加算の算定要件を解説(厚労省)

2024/04/11
厚労省は、3月15日に公表した介護職員等処遇改善加算等に関するQ&A第1版に続き、介護職員等処遇改善加算等に関するQ&A第2版を4月4日に公表した。
 
介護職員等処遇改善加算は、介護職員の人材確保を更に推し進め、介護現場で働く方々の給与が2024年度に2.5%、2025年度に2.0%のベースアップへとつながるよう、2024年6月に処遇改善に係る加算の一本化を行いつつ、加算率の引上げを行う。新加算の算定要件は、①キャリアパス要件、②月額賃金改善要件、③職場環境等要件の3つがあり、2025年度以降の新加算の完全施行(2024年度末まで経過措置期間)までに2024年度のスケジュールを踏まえ、計画的な準備を進めるよう求めている。
 
■関連サイト: https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000202201_42226.html
■関連サイト: https://www.mhlw.go.jp/content/001241228.pdf
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